Früh an die Zukunft denken: Wir entwickeln für Sie Lösungen sowie einen konkreten "Fahrplan". Hier sollten Sie nicht alles auf eine Karte setzen - gut beraten ist derjenige, der rechtzeitig auf realisierbare Alternativmaßnahmen zurückgreifen kann:
- Aufstellung "Fahrplan " für die geordnete und koordinierte Nachfolge
- Coaching von "Junioren" zum Unternehmer / Führungskraft
- Direktsuche von Kandidaten bzw. Firmen für die Unternehmensnachfolge
- Beratung bei Verkauf bzw. Kauf/ Finanzierung sowie das Timing
bei der Übertragung von Gesellschaftsanteilen
- interne Unternehmensbewertungen, Gegenkontrolle von
Wirtschaftsprüfern
- Suche von Banken und Kooperationspartnern, beratende
Begleitung von Verhandlungen
- Beratung & Unterstützung bei der Erstellung von
Investmentmemoranden, Präsentationen etc.
[15.01.2013]